ТИФЛОЦЕНТР – ЭТО ВТОРАЯ СЕМЬЯ

Во время поездки по Приволжью наши корреспонденты познакомились с работой Тифло-информационного центра при Нижегородском государственном университете. О его работе рассказали студент пятого курса факультета психологии Роман Бурцев и супруги Шмелёвы. Жена – Ольга Викторовна – психолог, а её муж Константин Викторович – кандидат юридических наук, преподаватель вуза, доцент. Он-то и начал рассказ.

С девяносто девятого года центр социальной, трудовой психологической реабилитации «Камерата» заключил договор с Нижегородским государственным университетом на создание вот этого Тифло-информационного центра для поддержки незрячих и слабовидящих студентов, аспирантов, преподавателей. Университет предоставляет нам помещение и ставки для части специалистов, А «Камерата» предоставила полностью программное обеспечение, компьютеры и тоже часть ставок.

Марина Анатольевна Рощина, руководитель центра, считается работником
университета. Ольга Викторовна относится к центру, она работает психологом. Мы все активные пользователи этого информационного центра.

- «Камерата» и ВОС, какие между ними взаимоотношения?

- «Камерата» никак не относится к Всероссийскому обществу слепых.

- Кроме того, что все члены «Камерата» члены общества!

- Это там, предположим, просьбы, со стороны «Камерата» о поддержке или о предоставлении транспорта, чтобы людей доставить во время проведения семинаров. Предприятие ВОС, по-моему «Волга» выделяло несколько лет назад пару раз, а остальные все - нет. Региональная организация вообще очень слабо связана с «Камератой».

Я надеюсь, что Юрий Алексеевич…

- Будет другую политику проводить да?

- Конечно! Потому что я убеждён, чтобы работать эффективно сейчас, при новой политике Нижегородской области, при новом губернаторе, необходимо создать реально действующую ассоциацию инвалидов по зрению. Это будет очень весомая общественная структура.

И, на мой взгляд можно будет получить даже средства из бюджета. Я не с обществом слепых, я с другими общественными организациями работал в этом направлении. Мы получали средства из бюджета. Ну, а общество слепых… не знаю, как они работают.

- Очень жаль, - включилась в разговор Ольга, - что Марины Рощиной сейчас нет, потому что она руководитель центра, а ещё есть Екатерина Владимировна Махнёва, она директор «Камераты». У них такой альянс, сочетание профессионализма, какой-то такой творческой, профессиональной настойчивости, наверное личного тоже обаяния, и опыта в работе, потому что «Камерата» в общем-то организация достаточно известная. Есть очень интересные проекты, в нескольких я лично участвовала как психолог, и результаты были.

- Центр, как я понимаю, предоставляет разного рода услуги студентам, аспирантам и незрячим научным работникам? Оборудование, компьютеры, Интернет? А что ещё за услуги?

- Там проходит обучение именно слепых и слабовидящих работе на компьютере. Я вообще, если честно, несколько лет назад к компьютеру подходить боялась. Это было пять лет назад. Я совершенно точно понимала, что компьютер нужен, и куда бы ты не пришёл работать, везде будет компьютер, но был некий барьер.

Я пошла учится в этот центр. Здесь существует разделение на обучение слепых и обучение слабовидящих. Слепых обучает Марина Анатольевна. А слабовидящих - другой человек, который тоже является слабовидящим. Нюансы обучения разные.

И я значит, там обучилась. И потом уже происходит, скажем так, добор информации и усовершенствование работы на компьютере. Там можно столько посещать занятий, сколько необходимо, чтобы почувствовать: «Я могу на компьютере работать». То есть, там обучение на высоком уровне. Все, кто туда обращаются, потом проблем не имеют. Плюс, студент или специалист может прийти туда что-то сделать, что невозможно дома. Предположим, мне нужно делать картинки для занятий. Дома я их сделать не могу, а там могу. Мало того, я прихожу, мне дают консультацию.

Кстати, там есть возможность, напечатать по брайлю материал. В общем, для незрячих там вообще уникальная возможность. Информационный рай. Там есть скоростной сканер. Можно просто оставить, и оператор тебе книжку отсканирует. У этого центра есть возможности делать визитки, буклеты, потом бэйджи. Ну ещё много того, что я и не знаю.

- Слушай, а помнишь мы с диссертациями дёргались. – Напомнил жене Константин.

- Ну ладно, скажи ты. – Уступает Ольга место у микрофона.

- Вы знаете, они мне помогали в смысле печати диссертации да. Там определённые требования есть по переплету. Они же сотрудничают с типографиями разными, и меня в одну типографию направили. Я туда пришёл и сказал: «Я из «Камераты». Они: «А,а,а, проходи, дорогой»!
Они мне всё сделали, и вечером говорят: «Приезжайте, всё готово». То есть, здесь ещё момент такой - люди помогают, содействуют.

Я два слова добавлю про кадровый состав. Вот Марина Анатольевна - профессиональный программист. Она закончила факультет вычислительной математики и кибернетики у нас в университете. Она уже давно работает с информационными технологиями применительно для инвалидов по зрению. Марина Анатольевна будет защищать кандидатскую диссертацию, как раз по использованиям информационных технологий в деятельности инвалидов по зрению. Значит, это настоящая, живая работа, не диванная.

– Оля, в чём ваша работа заключается в «Камерате»?

- Это проектная деятельность. Предположим, был проект «Искусство жить», и там были занятия по уверенности, в себе. Молодым нужно больше уверенности в себе иметь для того, чтобы развивать лидерские качества, чтобы продвигаться в жизни, интегрироваться в общество.

- А много приходило на такие тренинги незрячих?

- Вообще, приличное количество, «Камерата» писала проекты на весь Приволжский федеральный округ!

- Оля, а вот сейчас с ходу, вы могли бы дать какие-нибудь советы по обретению уверенности в себе? Я наблюдаю за молодыми людьми, очень часто так называемая уверенность подменяется самоуверенностью. Она неприятное впечатление производит. Отталкивающее, я бы сказал.

- От чего выходит самоуверенность? Человек свой комплекс вуалирует таким напыщенным поведением, чтобы показаться лучше, чем есть на самом деле. Поэтому рекомендации простые. Нужно работать над собой, совершенствовать свои знания, имидж. Потому что если человек на самом деле специалист, у него будет реальная уверенность, самоуверенность пропадёт, и он будет приятен в общении. И потом достаточно утилитарная рекомендация - позитивное мышление. Очень часто у инвалидов возникает мысль: «Я ничего не могу, и вообще кому я нужен, мне отучиться бы, а там…» Есть такие, которые закончили университет, но они спасовали в какой-то момент, оказались, так скажем, аутсайдерами. Поэтому настрой себя, что моё желание и мои возможности будут идти в ногу. Я не говорю о программировании каком-то, типа, «я хороший, я хороший, я красивый». Нет. Это должно быть в сочетании с упорной работой, с затратой времени, достаточно большого на совершенствование себя. Есть такие примеры. В частности, та же Ирина Саморукова, супруг - мой живой пример.

- Есть такие критерии, чтобы не переступить край уверенности и не перейти в самоуверенность?

- Вообще, я считаю, что человек, которого занесло, он чаще всего этого не замечает. Есть такое понятие - обратная связь. Человек как-то себя представляет в обществе, да. И - обратная связь от общества. Если человек умный, то он почувствует по взглядам, по отношению, что уже его самоуверенность неприятна. В основном сама жизнь расставляет все точки над «i».

- То есть, всегда, наверное, должен быть включен такой самоконтроль.

- Да, и ещё есть такая рекомендация - структурирование и планирование своей деятельности. Я не сторонник ставить какие-то глобальные цели, без каких-то тактических, маленьких целей, маленьких побед.

Предположим, я хочу поступить в университет. Например, я ученик двенадцатого класса. Нужно ставить тактическую цель, то есть, структурировать свою деятельность: «Мне нужно сходить в университет, перебороть себя, потому что я иду с палкой, ничего не вижу, надо туда заявление писать, а потом, пойти на курсы, пройти их, потом готовиться к экзаменам. Потом, сдать экзамены, придти в группу». Так шаг за шагом осуществлять свою деятельность. И эти маленькие победы внутренне отмечать.

Когда эта поступательная, медленная, но верная организация деятельности присутствует, тогда укрепляется и жизненная позиция. Человек ощущает, что он преодолевает, добивается, и тогда, уверенность в своих силах, появляется.

Кстати, об имидже незрячих людей у нас был посвящён целый блок одного из семинаров проекта «Искусство жить». У нас стилист очень чётко дала понять, что надо следить за собой. За своей одеждой, за мимикой, за движениями. Если особенно куда-то идти в организации. Принести, если устраиваешься на работу, диплом, сертификаты, что там ты посещал. Буклеты какие-то, о результатах своей деятельности.

- И всё это спокойно, без бахвальства представить.

- Конечно. Ну и постановка речи, и поза не должны вызывать раздражение. Это уже всё работает. Личные качества, и внешность, и профессионализм. Это комплексное понятие.

Вообще я за наш город могу сказать, - есть все возможности, чтобы человеку слабовидящему и человеку незрячему, раскрыть свой потенциал, найти свою дорогу, и развиться как полноценной, современной личности. Только нужно этого захотеть. Возможности и поддержка здесь есть, совершенно точно…

У меня ощущение такое, что «Камерата» какая-то семья. У неё, так скажем, порт приписки находится в тифло-информационном центре. Там есть где погулять, во-первых. Там доступ удобный. Ну в смысле любой может туда приехать, там приятное место. Центр города. То есть, не на задворках автозавода, куда ехать часа 2. Можно поговорить на личные темы и на профессиональные, и по интересам. Вот Роман, он тоже учится на психолога. Мы с ним можем поговорить на какие-то свои темы. Константин Викторович, ему что-нибудь интересно по своей программе, - он на компьютере занимается, - может у специалистов спросить, что ему надо, и так далее. Граней этих межличностных очень много.

- Вы про это лучше у Романа спросите, потому что он студент. – Предложил Константин, и микрофон переходит к Роману Бурцеву.

- Я учусь как раз в этом же здании и на этом же факультете. Я поступил в университет 4 года назад. Первое, что мне дал Тифло-информационный центр, это доступ к информации и навыки пользовательские. То есть навыки работе на компьютере. У нас в то время в школе, только зарождалось это компьютерное обучение. Потом начали появляться компьютеры в свободном доступе. Я как раз в это время выпустился.

- Мы когда учились там компьютеры были очень чахлые, ещё со времён динозавров. – Припомнил Ольга. - Отвратительные компьютеры, и совершенно дико преподавалась информатика. Я до сих пор помню эти алгоритмы, и когда я пришла в институт, вообще в диком ужасе была. А сейчас в школе открылся нормальный компьютерный класс, и преподаёт там человек с соответствующим образованием, и квалификацией. Марина Анатольевна там тоже плюс к этому преподаёт. Там безграмотности компьютерной, я думаю, уже нет.

- И вот в две тысячи втором году, - продолжает Роман, - я поступил в университет. То, есть мы ещё в конце обучения в школе узнали про этот Тифло- информационнный центр. Мы пару раз здесь были. И когда я уже пришёл сюда, я стал постоянно обучаться необходимой мне работе на компьютере. Марина Анатольевна Рощина занималась с нами. Кроме меня на курсе учатся ещё две девушки из нашей школы. Мы все вместе ходили на эти курсы. В плане информации это вообще золотая жила, поскольку свободный доступ в Интернет, у кого его нет дома. Там можно часами сидеть, всё, что нужно, искать. Если сам не можешь найти, то можно попросить, работников. Тебе найдут всё, что нужно, если это есть в Интернете, распечатают, отсканируют, если у тебя у самого нет времени. То есть, это всё тифло-центр предоставляет. У нас там и распечатают по брайлю любые материалы, какие нам необходимы. Иногда бывает, даже целые книги печатают.

Кому удобно по брайлю, там подключается брайлевская строка, и сидят, читают. Но я редко ей пользуюсь, я со звуковой программой работаю. Для меня это быстрее. Я на слух очень хорошо воспринимаю информацию. У меня и дома тоже звуковая программа стоит. Очень удобно.

Это вот что касается информационной стороны. А что касается человеческой стороны, то тифло-центр это просто вот… нет, не хватает слов. Я знаю, что предпринимались попытки создания такого места встреч по интересам у нас на базе библиотеки, но там почему-то это всё не сложилось, а здесь получилось так вот просто спонтанно совершенно. У нас студентов много, постепенно их всё больше и больше становится.

Поскольку мы в одном здании все учимся, а тифло-центр на факультете социальных наук, мы там всё время проводим. В любой момент у нас окно, или перемена какая-то, мы в тифло-центр идём. Мы, можно сказать, живём там. Обычно работают там часов до пяти. Если необходимость есть в Интернете сидеть или сканировать, то можно сидеть допоздна, пока университет не закроется.

- Эти женщины штатные, у которых ключ от комнат, они в 5 часов уходят, и говорят: «Рома, ты закроешь, и сдашь дежурной ключ, когда уйдёшь».

- Да.

- То есть, они доверяют, и не было случая, чтобы кто-то подвёл.

- Я лично такого не знаю. Дело в том, что все друг друга очень хорошо знают. Вот мы и в учебное время там, и проекты, которые реализует «Камерата», мы в них в большинстве своём участвуем. То, есть мы постоянно взаимодействуем.Атмосфера очень благожелательная для людей, которые приходят из школы, в этот новый мир учится в коллектив, в общество. Мы вот раньше с Ольгой не общались и не были знакомы, поскольку она старше. Но после того как мы встретились в тифло-центре, - все, как бы, его пользователи, - то действительно завязались какие-то новые отношения. Это большой плюс, общение в своём кругу. Это действительно какая-то семья.

- Пока мы говорим о пользе, ну ещё и некий психологический вред: уже трудно оторваться, не хочется искать каких-то иных контактов и иные сферы. Допустим, «лучше я здесь побуду, чем в театр схожу. Ну их, зрячих, они чего-то там не понимают».

- Бывает, говорят, что я тут побыл и понял, что мне нужно пойти… - Начала Ольга.

-…в театр! – Докончил мысль Константин.

- То есть там наоборот здоровый, другой настрой совершенно. – Продолжила жена.

- Это не место, где люди собираются из-за того, что их во внешнем мире побили. – Снова дополнил её муж.

- Ну не побили, а как-то холодно неуютно.

- Ну да. Образно говоря, придти сюда, зализывать раны. – Возразил Константин. - Нет, это место, где люди получают энергию и стремление на внешний мир.

Этот центр не нацелен только на студентов и аспирантов НГУ. Сюда приходят студенты и аспиранты из других вузов. У меня вообще ощущение, что когда этот центр появился, то народу слепого в вузы повалило гораздо больше.

Есть народ продвинутый в смысле компьютеров. Вот они в центр приезжали какие-то программы качнуть или ещё что-то. Или посоветоваться, проконсультироваться с Мариной. У Марины потрясающий совершенно муж Игорь. Он тоже программист. Марина - тотально слепая, а Игорь зрячий полностью. Потрясающая совершенно пара. Они никогда никому не отказывают в консультации. И вот народ ездит. Они предварительно созваниваются, мол, мы приедем пару вопросов задать и, если можно программку посмотреть. «Да приезжайте»!

А ребятишки из школы когда готовились к экзаменам к выпускным, они прибегали сюда рефераты оформлять.

- Для тех же одноклассников, которые учатся на моём же факультете, - снова вступает в беседу Роман, - у нас ещё одна девушка учится на факультете социологии, - ещё двое одноклассников в Москве учатся. Для них высшее образование является, если так говорить, билетом в мир зрячих людей.

- Конечно Марине Рощиной спасибо, потому что обязательно нужен лидер. – Меняет тему Ольга. - У меня ощущение, что такие центры могут быть и в других городах, лишь бы были люди, которые бы их создавали.

- Я убеждён, - соглашается с ней супруг, - что при наличии такой Марины Рощиной в другом субъекте Федерации это всё можно создать. В первую очередь должен быть некий идейный вдохновитель, и тогда можно попробовать что-то сделать, организовать.

Он может быть не такого типа как Марина Анатольевна наша. Она у нас довольно демократичный руководитель. Это может быть совершенно другой тип человека. Но если он есть, то будет и дело, а нет человека, и нет дела.

- Я тоже думаю, - присоединяется к ним Роман, - что главное личность, нужен человек, который захочет это сделать. Пусть даже он не будет специалистом в программировании, как наша Марина Анатольевна. Организатор, который соберёт вокруг себя специалистов и найдёт средства, и создаст такой центр.

- Может быть, наконец-то у нас заработает региональная общественная организация ВОС. И что организации типа «Камераты», и регионалки ВОС, и Центр Иры Саморуковой выступят неким единым фронтом, тогда проблемы, мне кажется, решать будет гораздо проще. – Заканчивает беседу Константин.

С тех пор прошёл год. Что изменилось за это время? Осенью 2006г. Марина Анатольевна Рощина защитила кандидатскую диссертацию, Роман Бурцев закончил университет. Супруги Шмелёвы по-прежнему занимаются любимым делом. Но, как и раньше, все они собираются в ставшем для них вторым домом Тифло-информационном центре, а избранный весной 2006г. председатель областной организации ВОС Юрий Алексеевич Чипков, по отзывам незрячих специалистов, поддерживает с ними постоянный контакт.

Дата: 17.02.2008

Источник: Журнал "Диалог" № 5 за 2007г.